Peu importe le processus de dotation suivi, il est indispensable d'éliminer les candidats indignes d'occuper un emploi dans votre entreprise; ces trouble-fêtes qui nuiraient à vos opérations et terniraient sévèrement votre réputation.

Le mandat du Centre de pré-emploi Fidélifax est de compléter les dossiers de candidature en recherchant, compilant et validant les données de vérification de références : judiciaire, crédit, réputation en emploi, exactitude du curriculum vitae.

Nos enquêteurs travaillent rapidement pour ne pas retarder vos décisions d'embauche. En effectuant plusieurs milliers d'enquêtes chaque année, il s'avère que 30% des candidats sont jugés non-recommandables. Les indésirables iront ailleurs; faites en sorte que ce ne soit pas chez vous.